KER. logo type2

Kerjaaa.org

Warga Punya Kerjaaa

Recruiter sedang atau sudah tidak menerima lamaran untuk loker ini

Senior Manager, MI – Digital Asset Excellence

Eligible country: Indonesia
Salary undisclosed
adidas
Adidas

Fashion

• Drive digital creation programs and 3D technology implementation across sourcing organization • Define digital asset quality standards with internal stakeholders • Drive continuous improvement of 3D tools and workflows • Ensure high quality documentation of enhancement requests in JIRA • Support onboarding and training programs for digital transformation users • Drive improvements in digital systems in collaboration with IT teams • Support supplier performance improvements in digital creation • Facilitate best-practice sharing and digital creation communication strategies • Develop integration solutions between 3D tools and other systems • Identify opportunities for innovative manufacturing concepts such as digital printing and 3D printing • Lead process re-engineering and digital creation pilot projects • Ensure sourcing operations comply with adidas standards and policies
• Excellent experience with 3D technologies such as CLO, Rhino, Vizoo, Revobit, Blender and Shima Seiki • Strong understanding of AI concepts and practical applications • Good knowledge of 2D pattern tools such as Gerber, Lectra and Jevoro • Good Adobe Photoshop and Illustrator skills • Knowledge of product creation tools such as CP, PLM, Origo and MLM • Strong understanding of product development and manufacturing • Strong presentation, communication and influencing skills • Fluent English communication skills • University degree in design, pattern making, product development or computer graphics • Minimum 7 years related experience in Digital Creation
• 3D digital creation • AI implementation • Product development • Digital asset management • Cross-functional leadership
Instruksi:
apply

Kerjaaa.org tidak memungut biaya apapun & pencari kerja disarankan untuk menghindari pihak yang meminta pembayaran saat melamar kerja.

Job post ini diupload oleh kerjaaaorg. Hubungi halo@kerjaaa.org jika menemukan job post yang mencurigakan, atau ingin job ini diturunkan.

Last edited: 27/05/2026

This job post is uploaded by kerjaaaorg. Contact us at halo@kerjaaa.org to submit your job openings, find inaccuracy, notice a fraud or to takedown this post.

Disclaimer
  • Kerjaaa.org tidak terlibat dalam proses recruitment yang dilakukan pemberi kerja, kecuali tertulis pada halaman lowongan kerja
  • Kerjaaa.org adalah website yang mempertemukan pemberi kerja, dan pencari kerja
  • Kerjaaa.org tidak menjamin keabsahan listing (daftar) kerja yang diupload oleh pemberi kerja
  • Kerjaaa.org tidak menjamin keabsahan baik pemberi kerja maupun pencari kerja
  • Pengguna website ini wajib berhati-hati agar terhindar dari kerugian
  • Kerjaaa.org tidak bertanggung jawab atas segala keuntungan atau kerugian yang dialami pengguna

Contoh tindakan recruiter yang perlu dicurigai:

  • Meminta informasi sensitif sebelum interview (misal: nomor KTP, kode OTP, dan lain-lain)
  • Meminta banking details (misal: nomor kartu kredit, PIN, dan lain-lain)
  • Meminta pembayaran untuk melamar pekerjaan
  • Pekerjaan yang “too good to be true” (misal: gaji yang sangat besar untuk pekerjaan yang ringan)
  • Media sosial perusahaan yang tidak ada aktivitas sosial atau engagement
  • Tidak memiliki website resmi dengan informasi yang jelas dan testimonial asli
  • Ada permintaan yang bersifat tidak wajar
  • Cek sosial media pemberi kerja. Cari tau aktivitas nya di berbagai sosial media.
  • Cek nomor. Gunakan aplikasi seperti Get Contact untuk mencari tau apakah nomor yang dihubungi pernah bermasalah
  • Cek email. Bisnis legit & professional jarang menggunakan email gratis seperti @gmail.com atau @yahoo.com. Jika pemberi kerja adalah sebuah bisnis berbentuk perusahaan, email mereka sepatutnya adalah, contoh, hr@namabisnis.com, dengan domain sesuai alamat website resmi perusahaan.
  • Cek Google. Jika pemberi kerja adalah bisnis berbentuk perusahaan, seringkali mereka memiliki jejak digital yang dapat ditemukan di Google.
  • Gunakan insting. Jika ada sesuatu yang mencurigakan, stop. Jangan terburu-buru.
  • Hubungi kami ke halo@kerjaaa.org jika kamu memiliki kecurigaan terhadap sebuah listing kerja ataupun pemberi kerja. Kirim screenshot dan link halaman listing kerja tersebut.

We're on Telegram 🥳

We are on Telegram to share jobs weekly. Join our official channel!

Threads
WhatsApp
Telegram
X
LinkedIn
Facebook
Email

Kategori

Location

City

Employment

Company Type

Working Style

Job Category

Industry

Working Experience

Eligible Country